Qu’est-ce que le staking ?
Le staking est un terme de plus en plus répandu dans l’univers des cryptomonnaies. Le staking a un important rôle a jouer dans le futur de la blockchain, en permettant …
Chez Meritis, nous sommes convaincus que la transformation numérique passe avant tout par la transmission de la connaissance et des bonnes pratiques. C’est pourquoi ce blog se veut un lieu d’échange que vous ferez vôtre, nous l’espérons. Il est aussi le résultat d’une belle et intense aventure humaine qui a créé des liens, suscité des vocations, provoqué des changements.
Le staking est un terme de plus en plus répandu dans l’univers des cryptomonnaies. Le staking a un important rôle a jouer dans le futur de la blockchain, en permettant …
Depuis son lancement en novembre 2022, difficile de passer à côté du phénomène ChatGPT. En janvier 2023, soit à peine deux mois après sa sortie, l’IA conversationnelle d’OpenAI comptait déjà …
Lorsque le temps est venu pour moi de changer de mission, des consultants à qui mon poste a été proposé me demandent en quoi consiste la mission. J’ai alors toujours …
Bienvenue dans cet article destiné aux débutants qui souhaitent apprendre à utiliser Excel. Microsoft Excel est un outil incontournable pour la manipulation de données et le calcul, que ce soit …
La blockchain est une technologie de stockage et de transmission de données décentralisée, sécurisée et transparente. Elle permet de stocker des informations de manière permanente, sans possibilité de les modifier …
L’année 2022 a été marquée par de nombreux évènements politiques, sociaux et économiques. Nous allons dans cet article présenter deux paradigmes de l’investissement : la gestion passive et la gestion …
En collaboration avec l’outil Sami, Meritis a effectué son premier bilan carbone sur l’année 2022, l’ensemble de ses filiales & sur les 3 scopes prévus par l’ADEME
La communauté inter-entreprises Agilité à l’échelle s’est réunie pour son 5e workshop le 8 juin dans les locaux d’Amadeus à Sophia Antipolis.
Après une très belle année 2022, nous avons souhaité valoriser et encourager la contribution de nos équipes à la réussite de l’entreprise en associant plus étroitement et durablement nos collaborateurs au développement et à la performance du groupe au travers de l’actionnariat salarié.