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Vous méritez Meritis !


Si, comme nous, vous pensez que chaque collaborateur est unique,
que l’ouverture d’esprit et les échanges peuvent faire toute la différence.
Si, comme nous, vous croyez que la créativité et la prise de risque sont les racines
de l’épanouissement et du succès.
Si vous croyez que l’humain est à la source de toute vision et de toute évolution.
Si vous êtes convaincus que seuls les talents épanouis font les clients satisfaits.
Alors, vous méritez Meritis.

Pourquoi choisir Meritis

Pourquoi choisir Meritis

Meritis, c’est…

Meritis, c’est…

Un management accessible et ouvert
+
98% de nos collaborateurs le pensent. car le modèle de Meritis repose sur le collaborateur avec un management sincère et bienveillant.
Une montée en compétence
+
100% des demandes de formations liées au projet professionnel sont acceptées et prises en charge par Meritis.
Nous construisons ensemble votre carrière afin d’être prêts à relever les défis de demain !
De la Fierté
+
Chez Meritis, nous encourageons toutes les initiatives, qui visent à favoriser le lien entre nous. La qualité des projets et de notre accompagnement sont également au cœur de notre stratégie !
Une Egalité Femmes Hommes
+
L’égalité Femmes-Hommes n’est pas chose évidente dans le secteur de la tech, qui est généralement à dominante masculine. En 2021, nous avons obtenu le résultat de 99/100, une bonne note que nous travaillons quotidiennement à augmenter.
Une atmosphère de travail plaisante
+
A travers le partage de connaissances et l’organisation de moments privilégiés (soirée annuelle, team building, afterworks, etc.) tout au long de l’année, Meritis entretient une culture bienveillante et humaine !

Les grands rendez-vous Meritis

Les grands rendez-vous Meritis

meritis life

  • Soirée annuelle : chaque année, tous les collaborateurs de Meritis se réunissent pour célébrer les succès et partager un moment convivial tous ensemble.
  • Séminaires & Teambuilding : Les équipes organisent des team building et séminaires afin de souder les équipes.
  • Déjeuners et afterworks : des déjeuners avec les consultants sont organisés tous les mois et des afterworks chaque semestre.
  • « Pas de secret entre nous » : Des échanges en toute transparence sont organisés entre la direction et un petit groupe de salariés sur les sujets de leurs choix.
  • Evénements sportifs : les collaborateurs participent à plusieurs courses caritatives et peuvent rejoindre des « clubs » internes créés sur notre réseau social interne : foot, basket, etc.

Meritis en quelques chiffres

Meritis met un point d’honneur à accompagner de manière individualisée ses collaborateurs, quelles que soient leurs fonctions dans l’entreprise, en les écoutant et en les aidant à réaliser leurs souhaits d’évolution professionnelle et personnelle.

N°3
Great Place To Work en 2020
900
Collaborateurs
5%
du CA investi en soutien des consultants
35%
des recrutements en cooptation

Nos implantations en France

Poursuivant notre développement sur le territoire, nous sommes présents à Paris, Nice Sophia Antipolis, Aix-en-Provence, Nantes et Montpellier.

Nous intervenons également sur Bordeaux, Lille, Rennes, Grenoble et Toulouse.

  • Bureaux ouverts
  • Présence sur le territoire
Paris Nantes Aix-en-Provence Montpellier ˜ Sophia Antipolis Bordeaux Rennes Lille
  • Bureaux ouverts
  • Présence sur le territoire

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