Data Engineer (H/F)
Description du poste
En collaboration avec l’architecte data, les experts data et le gestionnaire/propriétaire produit, vous serez amené à participer aux opérations et à l’implémentation de la roadmap technique de la plateforme d’orchestration. Voici vos missions :
- Participer au cycle de développement du produit Airflow,
- Assurer l’implémentation/développement de l’outillage et des fonctionnalités de la plateforme nécessaires avec accord de l’Architecte Data et les experts Data du groupe,
- Contribuer au développement des graphes orientés acycliques (DAG) nécessaires à la bonne opérabilité des plateformes datalake et datamart (AWS et Snowflake),
- Assurer le rôle de support technique auprès des end-users lors de leur usage de la plateforme,
- Assurer les livraisons et déploiement du code,
- Assurer le mode run de la plateforme,
- Support niveau 2 expertise de la production et participation aux situations de crises,
- Reporter au gestionnaire de la plateforme Airflow, les performances IT, l’état de santé temps réel et principaux risques opérationnels de la plateforme,
- Contribuer à la communauté Data Orchestration,
- Produire la documentation nécessaire à ce passage de connaissance : tuto, document d’exploitation, etc…
- Assurer et animer les sessions de transfert de connaissances au travers de démos produit.
Qualifications
- Vous avez un diplôme d’ingénieur ou un Bac+5 équivalent
- Vous avez 3 ans d’expérience en tant que Data Engineer
- Vous avez une bonne conne connaissance de l’environnement cloud AWS
- Vous avez une bonne maitrise de l’Orchestration des processus, notamment avec Airflow
- Vous êtes familier avec les principes ETL/ELT
- Vous avez déjà travaillé avec la méthodologie Agile Scrum/Kanban
Informations supplémentaires
- Des parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière, formations adaptées, mentoring…) ;
- Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière ;
- Evoluer dans un environnement où l’apprentissage est favorisé : formations certifiantes, e-learning, meetUp, concours de code, parcours d’évolutions etc ;
- Faire partie de communautés d’experts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences ;
- Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle, séminaires & teambuiding, déjeuners et afterworks…) ;
« Meritis est engagée dans la Responsabilité Sociétale des Entreprises. Nous valorisons notre impact positif sur la société et l’environnement. Notre démarche RSE guide chacune de nos actions pour promouvoir l’équité, la durabilité et le bien-être de nos collaborateurs. Rejoignez-nous pour être partie prenante de cette démarche responsable, où chacun de nos talents contribue à construire un avenir meilleur.
Nos différences sont nos atouts. C’est pourquoi Meritis s’implique en faveur de la diversité et de la non-discrimination. Tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap. »
Description de l’entreprise
Meritis est un cabinet de conseil, pilotage et développement IT fondé en 2007 présent à Paris, Sophia-Antipolis, Aix-en-Provence, Montpellier, Toulouse, Nantes… Et bientôt sur de nouveaux territoires ! Notre mission ? Connecter les meilleurs talents aux entreprises pour leur donner un temps d’avance.
Nous accompagnons nos clients dans l’intégralité de leurs besoins en transformation numérique à travers de nombreux domaines d’expertises : Software Engineering, Finance, Pilotage de projets, Devops, Data, Cloud, Cybersécurité ou encore Agilité.
Intervenant aussi bien dans les secteurs de la Banque, de l’Assurance, des Télécommunications que de l’Industrie ou des Transports, aujourd’hui 40% des entreprises du CAC40 sont clientes Meritis.
Fort de nos valeurs d’exigence, d’humilité, de bienveillance et de proximité, nous comptons aujourd’hui plus de 900 collaborateurs.
Nous mettons un point d’honneur à être proche de nos collaborateurs et à les accompagner de manière individualisée quelles que soient leurs fonctions dans l’entreprise. Certifiée Great Place To Work depuis 2013, notre conception du bien-être au travail va bien au-delà d’un simple label, ce sont nos collaborateurs qui en parlent le mieux : https://www.glassdoor.fr/Avis/Meritis-Avis-E1163008.htm.
Meritis vue par ses équipes
Meritis est certifiée Great Place to Work depuis 2013, et figure parmi les meilleures entreprises où il fait bon travailler en France ! Meritis est également évaluée sur Glassdoor avec une note globale de 4,2.
