Affirmant une nouvelle fois son choix de proximité, Meritis, société de conseil en transformation digitale de plus de 900 collaborateurs, ouvre une agence à Lille et nomme à sa tête Victor Rosselin, qui a rejoint le groupe il y a un an et demi. Cette nouvelle phase de développement territorial s’accompagnera d’une vingtaine de recrutements d’ici à 2025, renforçant son ancrage local et offrant des solutions innovantes en transformation digitale.
Un leader expérimenté à la tête de Meritis Lille
Diplômé de l’EDHEC Business School de Lille, Victor Rosselin a débuté sa carrière à Paris dans le secteur aérien avant de rejoindre une société de conseil en 2020 en tant qu’ingénieur d’affaires. Passionné par les enjeux IT et la transformation digitale, il nous a rejoint trois ans plus tard, contribuant aux projets de clients majeurs tels qu’Orange, RTE, Essilor, et Sodexo. Son expertise et son expérience en management l’ont naturellement désigné comme le candidat idéal pour diriger notre agence à Lille, sa ville d’origine.
Créer, développer et diriger l’agence de Meritis dans ma ville natale est une vraie fierté et un nouveau challenge dans ma carrière. Je compte mettre à profit mon expérience de terrain, mais aussi un modèle d’entreprise qui fait chaque jour ses preuves pour doter Meritis d’un nouvel ancrage en région. C’est une véritable mission entrepreneuriale qui nous attend, mes équipes et moi, dans un territoire particulièrement stratégique pour le groupe.
Victor ROSSELIN, nouveau responsable de l’agence Meritis à Lille
Lille : une métropole stratégique pour Meritis
Le choix de Lille ne doit rien au hasard. Cette métropole dynamique, labellisée FrenchTech, est au cœur d’un écosystème riche et varié, incluant des secteurs porteurs comme le retail, la défense, l’énergie, le transport, la sécurité et la finance. La région abrite de grands noms industriels tels que Thalès, Air Liquide et ArcelorMittal, ainsi que 10% des entreprises françaises de la Tech, dont quatre licornes : Exotec Solutions, OVHcloud, Ankorstore et Verkor.
La position géographique stratégique de Lille, au cœur du triangle Paris-Londres-Bruxelles, offre un avantage significatif pour Meritis, facilitant les interactions avec les clients cotés en bourse, dont 40% des entreprises du CAC 40.
Ambitions de Meritis Lille
Meritis nourrit de grandes ambitions à Lille, où tout reste à construire. Victor Rosselin aura pour premier objectif de créer de toutes pièces un portefeuille clients dans les Hauts-de-France, en capitalisant sur le savoir-faire de Meritis et les antennes régionales de sa clientèle historique. Pouvoir accompagner des entreprises au cœur de leur maillage national leur apporte une valeur ajoutée décisive.
Afin de mener à bien cette mission, Victor Rosselin compte mettre sur pied une équipe d’environ 20 consultants d’ici à 2025, dont une dizaine seront recrutés dès cette année. Parmi les besoins spécifiques identifiés et les profils d’ores et déjà activement recherchés par Meritis Lille : consultants DevOps, Cloud, cybersécurité, développeurs front-end et back-end, consultants infra, Business Analyst, Chef de projet et bien d’autres.
Nos Localisations
Après des débuts modestes à Paris, Meritis s’est engagée dans la conquête de nouvelles régions françaises dès 2016 en déployant ses équipes dans des villes stratégiques telles que Sophia Antipolis, Aix-en-Provence, Nantes, Montpellier, Lyon, Toulouse, Rennes… couvrant ainsi l’ensemble du territoire français. En 2023, nous avons franchi une étape importante en ouvrant une nouvelle agence à Lisbonne, marquant notre première implantation en dehors des frontières nationales. Cette expansion européenne témoigne de notre engagement envers l’innovation et notre détermination à offrir nos services de qualité à un public international. Découvrez toutes nos agences en France et à l’international.
Rejoignez Meritis Lille
Nous avons de grandes ambitions à Lille, avec tout un écosystème à construire. Victor Rosselin a pour mission de développer un portefeuille clients dans les Hauts-de-France, en s’appuyant sur notre savoir-faire et les antennes régionales de nos clients historiques.
Pour accomplir cette mission, une équipe d’environ 20 consultants sera constituée d’ici à 2025, dont une dizaine de recrutements cette année. Les profils recherchés incluent des consultants DevOps, Cloud, cybersécurité, développeurs front-end et back-end, consultants infra, Business Analyst, Chef de projet, et bien d’autres.
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