Meritis Finance

Gestionnaire Administration des Ventes

  • Paris
  • CDI

Ce projet est-il fait pour vous ?

  • Vous êtes diplômé(e) d’un BTS assistant(e) de gestion ou d’un DUT Gestion des Entreprises et Administration ?
  • Vous bénéficiez d’au moins 2 ans d’expérience sur un poste similaire ?
  • Vous recherchez une entreprise jeune et dynamique en pleine croissance ?
  • Vous présentez l’information de façon claire et concise, tant oralement que par écrit ?
  • Excel et Powerpoint sont vos amis ?
  • Vous savez gérer des délais ou des priorités multiples ?
  • L’adaptation est votre maître mot ?

Vous êtes donc prêt(e) à rejoindre la MeriTeam !

Contexte

En collaboration avec le responsable administratif et financier, le/la Gestionnaire Administration des Ventes viendra renforcer l’équipe administrative en intervenant sur les différentes entités de Meritis.

Projet

Vos principales missions seront :

  • Gestion de la relation contractuelle client

Vous accompagnerez Meritis dans la gestion de sa relation client.

  • Relecture des contrats
  • Transposition des informations sur l’outil interne
  • Suivi et accompagnement des Ingénieurs d’Affaires dans les processus de contractualisation

 

  • Gestion de la facturation

Vous serez le garant de tout le processus de facturation.

  • Gestion et élaboration de la facturation (Saisie des informations sur le logiciel de facturation)
  • Suivi de l’activité des collaborateurs
  • Management du CRM
  • Suivi des encaissements

 

  • Suivi et gestion du recouvrement

Vous serez en charge des différentes opérations qui permettront à Meritis d’obtenir le paiement de tous ses clients ainsi que de la gestion des litiges.

Envie de nous rejoindre

ou
Envoyez-nous votre CV à
recrutement[@]meritis.fr

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En savoir + sur Meritis

Meritis, vue par ses équipes

  • 96% estiment que le management fait preuve d’un intérêt sincère à leur égard en tant qu’individu et pas seulement en tant que salarié
  • 99% considèrent que le personnel est traité équitablement sans aucune discrimination
  • 99% affirment que l’encadrement gère l’entreprise éthiquement et honnêtement
  • 96% trouvent que les discours et les actions du management sont cohérents
  • 96% sont fiers de dire qu’ils travaillent pour Meritis
  • 95% pensent apporter une contribution personnelle à l’entreprise

MERITIS ICI. ET LÀ.

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